裁員風(fēng)波剛過 電商巨頭逆勢擴(kuò)招

長江商報(bào)訊（記者 陳妮希）一場企業(yè)裁員潮來勢洶洶，頗有草木皆兵，人人自危之感。此前計(jì)劃在2019年將末位淘汰10%的高管的京東集團(tuán)在近日宣布2019年繼續(xù)新增崗位，與此同時(shí)，阿里、蘇寧也不謀而合表示2019年將繼續(xù)擴(kuò)招。

京東集團(tuán)宣布2019年的新增崗位需求預(yù)計(jì)將達(dá)1.5萬人招聘對(duì)象以一線員工及基層管理者為主，零售子集團(tuán)等板塊的招聘方向?qū)⒅饕�聚焦于提升用戶體驗(yàn)等領(lǐng)域。而此前表示將對(duì)10%的副總裁以上高管進(jìn)行優(yōu)化，淘汰的高管數(shù)量在幾十到一百人左右。照此計(jì)算，京東2019年仍會(huì)總?cè)藬?shù)仍會(huì)增加。

“今年餓了么口碑計(jì)劃再招超過5000名新員工，同時(shí)繼續(xù)歡迎老戰(zhàn)友回家�！�2月26日，阿里巴巴集團(tuán)合伙人、阿里本地生活服務(wù)公司總裁兼餓了么CEO王磊（花名“昆陽”）對(duì)外表示。

而早在1月15日，在以“極智”為主題的蘇寧“年終大賞”年會(huì)上，蘇寧控股集團(tuán)董事長張近東說，“企業(yè)小了是個(gè)人的，大了是員工的，再大就是社會(huì)的�！彼�透露，2019年將進(jìn)一步擴(kuò)大吸納就業(yè)規(guī)模，計(jì)劃新增8萬多人。

對(duì)此有觀點(diǎn)認(rèn)為，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)是一面鏡子，部分互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)裁員讓人感受到些許寒意，但互聯(lián)網(wǎng)巨頭“逆勢”擴(kuò)招，又讓人看到了中國企業(yè)為穩(wěn)就業(yè)做出的巨大努力，以及通過發(fā)展與改革不斷保障和改善民生的希望。

在經(jīng)歷過部分互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)裁員之后，京東、阿里等互聯(lián)網(wǎng)巨頭公布“逆勢”擴(kuò)招計(jì)劃，無疑有著對(duì)沖“壞消息”的良苦用心。

根據(jù)麥肯錫全球研究所2017年11月發(fā)布的一份報(bào)告預(yù)測，隨著自動(dòng)化和智能化對(duì)勞動(dòng)力的取代，到2030年，中國將有1億人面臨著技能轉(zhuǎn)型的壓力，而截至目前最瘦關(guān)注的新職業(yè)基本上都是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)促成的。

責(zé)編：ZB